我大学毕业后加入了XX有限公司（那时候叫XX化学设计院），也许在社会上不算是多有名的学校，但对于设计院中从事本专业的来说，也算是科班出身、根正苗红。
加上多年来一直勤勤恳恳老老实实的工作，使得我从来没想过自己会与“失业”发生关系。已经很长一段时间没活干，也使得我有时间把我们院这几年来的发生的事情理一理。
记得2012年以前的几年，我们一直是很繁忙的，每天的活多到干不完，每天趴着干活搞设计，甚至到现场去出差的时间都需要“挤”出来。有一年公司为了鼓励大家加班，还搞了“大干200天”，设立了专项进度奖金。
回想那段岁月，虽然每天从眼睛睁开干到眼睛闭上，月底看着银行卡里的数字心里还是很温暖的。
之后就变成好像公司开始进入多事之秋，每年都会发生些事情，2012年初，集团调来了新的院长，2014年集团居然把他调走了，我们又有了更新的院长，就是现在的总经理。
没几天后，管人力资源的副院长梁总走了，管经营的陈总也走了。相应的，人力资源部和经营部的所有骨干短时间内全部离职。之后听到的就不停的是老同事的离开，大部分都是工作十几年的有些甚至一毕业就在这里工作的人，有项目经理、专业负责人、全部都是精英和骨干。
可惜总经理似乎不喜欢他们，总经理不喜欢的人就必须要走。我这个人一般是不太关心公司的上层人事调整的，会去了解但一般不往心里去因为觉得与我一个基层的大头兵实在没太大关系。但是发现
骨干的流失，带来的就是业务的几乎停滞，总经理来之前，不停的新项目使得我们应接不暇，而他来之后，除了集团内修修补补的小项目外，几乎就没再摸过其他项目。没有项目自然就没有收入。而这大几百号人（最多时近700，现在仍有450人左右）的生计需要项目业务来维持！
2015年年中开始，工资开始打6折，全体员工苦熬一年，总经理承诺：只需要忍耐1年，就可以回复到2014年水平。可怜我之前在郊区买了套小房子，现在不吃不喝，每个月工资还按揭都不够！还得用积蓄来补缺口！
2016年，不仅没有恢复，反而变本加厉，所谓实施新的工资方案，工资正式全面缩水。我真不明白这种总经理怎么还有脸尸位素餐，腆着脸做下去。
后来才知道甚至据说连客户的上亿工程款（我们是总包方，客户支付给我们，其中大部分要用来支付给分包商和供货商的）也被他挪用来发工资，我们公司的总债务已经近2亿，其中1亿多是欠集团公司的，所以把我们原来办公楼抵押给了集团。而另外近一亿就是占用的外面的分包商和供应商的资金。
总经理每天办公室里面、外面都有供货商和分包商坐着等着要钱。使我对他鄙视中不仅多了点可怜！
但是这种可怜很快就消失了，而且使我出离愤怒！据说集团给的最后一笔资金是用于买断的，几十年风风雨雨的设计院，足足2年苦日子，就这样要被抛弃了。
现在的XX工程，过去的工化院不是无能的公司，甚至曾经一度辉煌，否则我也不会加盟到这里，过去的成绩证明了，这里的几百号人不是无能之辈。
但是现任总经理的错误和无能，却要全体员工来为他承担！砸了几百个人的饭碗的人，为什么到今天还有脸坐在这个位子上！而且这些人还都是工程师、是知识分子！
我们没有做错什么，我们一直勤勤恳恳的工作，为什么之前我们能够为自己挣来美好的生活，而我到现在每个月的按揭都无法支付！我们为这里付出的青春，把最好的年月都奉献在这里，最后换来的只是一个曾经存在过的名字。而我的青春和我的按揭，只能自己来买单和偿还。
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发表于 2016-11-2 21:08:42
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